工伤保险条例：守护劳动者权益的坚实屏障

每天上班，你有没有想过：万一在工作中受伤了，医疗费谁出？工资怎么算？别担心，工伤保险就是咱们打工人的“安全网”！今天小编带大家把邯郸工伤保险政策吃透，不管是上班族还是企业，都得收藏好！

一、谁能享受工伤保险？钱谁来掏？

覆盖所有打工人

只要和单位存在劳动关系（哪怕没签合同），不管是正式工、临时工、实习生还是劳务派遣，都能享受！邯郸市明确规定，行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位等组织和有雇工的个体工商户，均应依法参保。建筑行业等流动性较大的行业，可按建设项目参保，覆盖施工期间所有从业人员，包括农民工。发生工伤时，以邯郸市上年度职工月平均工资作为本人工资计算待遇。

个人一分钱不用花

保费全由单位交！邯郸市工伤保险费率根据行业风险等级分为八档基准费率（0.5%-2.5%），并根据工伤发生率浮动。其中，一类行业（低风险）：基准费率0.5%，支缴率低于50%可下浮至0.25%；八类行业（高风险）：基准费率2.5%，支缴率超150%上浮至3.75%。小矿山企业实行矿种差额缴费，小煤矿、小石墨矿：每人每月100元；小铁矿：每人每月80元；采石场：每人每月40元。同时，根据安全事故发生率实行浮动费率，两年无事故：按正常缴费额的80%缴费；三年无事故：按60%缴费；发生3人以上死亡事故：连续三年按150%缴费。建筑行业等高危行业可按工程总造价的0.8%缴纳（2025年阶段性降费后标准）。例如，一个总造价1000万元的项目，工伤保险费为8万元。

缴费基数

用人单位以全部职工上年度工资总额为基数申报。2025年邯郸市灵活就业人员缴费基数范围为3920.55-19602.75元/月，企业职工按实际工资申报。

三、工伤保险能赔啥？待遇清单请收好

1.看病康复不花钱

符合目录的医疗费、康复费，全由基金报销；住院伙食补助、异地就医的交通食宿费，按邯郸标准报。2025年起，工伤保险药品目录按国家最新标准执行，新增药品纳入报销范围。

2.停工期间工资照发

养伤期间，工资福利不变，最长能歇24个月；生活不能自理的，单位负责护理。

3.工亡待遇更要记牢

丧葬费：6个月邯郸平均工资；

抚恤金：配偶每月领40%工资，其他亲属30%；

一次性工亡补助金：上年度全国城镇居民人均可支配收入×20。2025年标准为1083760元（全国统一）。

四、看病钱不够？3招解决

让单位先垫付；

单位不垫？打12333投诉，社保部门催缴；

紧急情况可申请基金先行垫付，15天内到账！

办事更方便

材料能“容缺后补”，认定最快15天搞定，不服结果可复议/起诉。

五、企业和员工都要注意！

企业注意

必须参保：瞒报漏报罚1-3倍保费；

高风险岗位培训：邯郸市启动快递行业工伤预防专项培训，覆盖多家企业，重点防范交通事故、货物装卸损伤等风险。

小矿山企业特殊责任：未参保或未足额缴费的企业，工伤保险基金不予支付待遇，安全生产监督部门不予颁发许可证，并依法处罚。

员工牢记

停工留薪期工资：最长24个月，一分不能少；

多份工受伤：由受伤时的单位负责；

权益受损：拨12333或申请劳动仲裁。

六、邯郸市特色政策与办理渠道

特殊行业与群体政策

建筑行业：按项目参保的工程，工伤保险覆盖施工期间所有从业人员，包括农民工。发生工伤时，以邯郸市上年度职工月平均工资作为本人工资计算待遇。

灵活就业人员：未与用人单位建立劳动关系的新业态劳动者（如外卖员、网约车司机），可通过“河北人社”APP线上办理参保登记。

小矿山企业：

缴费标准：小煤矿、小石墨矿每人每月100元，小铁矿80元，采石场40元；

浮动费率：两年无事故可按60%-80%缴费，发生3人以上死亡事故则按150%缴费；

一次性待遇：因工致残一至四级的职工可选择一次性结清待遇（一级10万元、二级9万元），工亡职工直系亲属可一次性领取抚恤金（配偶5万元、其他亲属3万元）。

公务员与事业单位：参照公务员法管理的单位工作人员工伤保险办法由省另行制定，目前尚未出台具体细则。

邯郸市特色权益保障

阳光公益律师：为工伤职工提供免费法律援助，最高可获1万元救助金；

工伤预防培训：邯郸市工伤事故发生率连年下降，通过融媒体宣传、安全培训等方式降低风险。

工伤保险是咱们打工人的“护身符”，不管是自己用还是给同事科普，都超实用！赶紧转发收藏，万一用到时能少走弯路！